Management & organisation

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5554 résultats

07 Nov. 2014

Gestion des entreprises

Cours de 26 pages - Management organisation

La systémique : ce concept ne vient pas de la gestion, cela date des années 50, c'est une façon d'accorder les phénomènes. Il est né de l'insuffisance de la méthode analytique CAD de la méthode cartésienne qui consiste en la découpe et isoler le phénomène de son environnement. Ex :...

04 Nov. 2014

Concevoir la méthodologie d'une étude de marché : Etude de cas Maligrain

TD de 1 pages - Management organisation

Le groupe Maligrain est une coopérative agricole internationale. Ses activités s'étendent de l'amélioration des performances des plantes à leur valorisation. Le groupe effectue depuis de nombreuses décennies de la recherche sur les graines et cherche à augmenter les performances des plantes en...

31 Oct. 2014

Les structures d'Entreprise

Fiche de 3 pages - Management organisation

La structure : c'est la répartition des tâches à l'intérieur de l'entreprise du sommet jusqu'à la base. Plus l'entreprise est de grande taille, plus la répartition est complexe et implique de nouvelles personnes, les individus à l'intérieur de l'entreprise est différent par leurs compétences,...

23 Oct. 2014

Management par projet et management par processus : Apports et limites

Dissertation de 3 pages - Management organisation

Le Taylorisme a rencontré dans les années 1970 plusieurs dysfonctionnements qui ont engendré une perte de motivation de la part des salariés. De plus, l'inadéquation du système taylorien-fordien aux évolutions industrielles actuelles conduit à mettre en place des méthodes susceptibles de répondre...

16 Oct. 2014

Management des entreprises : décision et pouvoir

Fiche de 2 pages - Management organisation

Une partie du pouvoir du dirigeant profite du fait que la loi l'autorise à donner des ordres et à prendre des sanctions à l'égard de ses salariés. Il a un pouvoir coercitif. Le dirigeant a également le pouvoir d'offrir des avantages aux salariés.

15 Oct. 2014

Le tableau de bord du dernier jour du mois (outil de gestion)

Fiche de 2 pages - Management organisation

Ce tableau permet le suivi des comptes et d'avoir des renseignements sur l'étude. Ce document est obligatoire. Il est édité tous les jours. Une fois que ce document est édité, on ne peut plus le modifier. On peut éventuellement le faire pour avoir deux tableaux de bord sur une journée. Ce...

15 Oct. 2014

Le Management

Cours de 5 pages - Management organisation

Toute organisation a des objectifs qui se traduisent en buts à atteindre. L'organisation va mettre en place une structure systémique pour déterminer les comportements de ses membres. Elle va demander à certains salariés de contrôler d'autres salariés. On va organiser le travail en fonction des...

14 Oct. 2014

Communication managériale et culture d'entreprise : une nouvelle idéologie ? (référence à Bernard Floris)

Dissertation de 12 pages - Management organisation

Depuis le début des années 1980, des services de communication se sont développés dans les grandes entreprises françaises avant de se généraliser à d'autres secteurs : entreprises publiques, associations, syndicats et partis politiques. A partir de cette date, les entreprises ont ressenti la...

13 Oct. 2014

Présentation de l'enseigne La Croissanterie (franchise de restauration rapide)

Étude de cas de 2 pages - Management organisation

Assistance pour la recherche de l'emplacement Assistance pour l'élaboration du dossier d'implantation assurée par la Direction des Travaux de l'enseigne Assistance technique lors de l'aménagement du point de vente Une formation initiale minimum de 5 semaines Un suivi commercial permanent et un...

13 Oct. 2014

Présentation de l'enseigne La Croissanterie

Étude de cas de 4 pages - Management organisation

Vers la fin des années 70 se développe en France un nouveau besoin, la R.H.F (Restauration Hors Foyer) compte de l'évolution d'exercice de l'activité professionnelle, c'est pourquoi, en 1977, M. Jean-Luc BRET ouvre un premier point de vente à Paris, le concept se développe à partir d'une idée, à...

13 Oct. 2014

Présentation de l'Analyse et Conduite de la Relation Commerciale de l'enseigne Origine

Étude de cas de 2 pages - Management organisation

- Présentation par corner de marque, mais selon les vêtements la présentation peut différée : par couleur, par style ou encore par thème. - Présentation sur buste des produits phares de la collection ou ceux dont le stock est conséquent. - En vitrine nous effectuons des combinaisons d'articles,...

13 Oct. 2014

Présentation du magasin de prêt-à-porter féminin Origine

Étude de cas de 4 pages - Management organisation

Clientèle féminine de 30/65 ans avec un coeur de cible entre 35 et 50 ans. On peut observer la fréquentation de 2 types de clientèle depuis l'apparition en magasin d'une nouvelle gamme de vêtements entrée de gamme : 1. Les clientes au pouvoir d'achat limité venant acheter la...

13 Oct. 2014

Présentation de l'Analyse et Conduite de la Relation Commerciale de l'entreprise Infolien

Étude de cas de 2 pages - Management organisation

Nos solutions de prestations sont basées sur l'optimisation des paramètres techniques et principalement sur l'organisation, la présentation et la rédaction du contenu du site web de notre client, cette démarche à pour objectif de faciliter sa visibilité et son positionnement sur les...

13 Oct. 2014

Présentation de la société Infolien (agence media online)

Étude de cas de 4 pages - Management organisation

Infolien est partenaire agréé AFNIC (Association Française pour le Nommage Internet en Coopération). L'AFNIC est le registre Internet des noms de domaine en .fr (pour la France) et en .re (pour l'île de la Réunion). Infolien conseille et propose l'adresse URL la plus pertinente...

13 Oct. 2014

Présentation de la société SEMAP (Vente et location de matériel audiovisuel)

Fiche de 4 pages - Management organisation

Société de fourniture, d'installation et de location, prestation et maintenance de matériel audiovisuel à destination des professionnels, nous sommes implantés depuis près de 30 ans dans la région de Montpellier, nous intervenons dans tout le Languedoc-Roussillon pour apporter des solutions dans...

09 Oct. 2014

Création d'entreprise auto-entrepreneur : Conception web & graphisme

Étude de marché de 4 pages - Management organisation

Créer une entreprise de conception & design web en utilisant des technologies open Source (CMS et autres). La prestation de l'entreprise sera de proposer aux artisans, PME et PMI des sites web et une création graphique adaptés à leurs activités avec des prix attractifs.

06 Oct. 2014

Analyse et conduite de la relation commerciale du Carrefour de Saint Clément de Rivière

Étude de cas de 2 pages - Management organisation

Accueil et conseil clientèle (libre-service assisté) Réassort journalier du rayon Respect des règles précises d'implantation Suivi de la démarque connue Suivi balisage et étiquetage Passage commande Assurer la gestion courante du rayon en absence de la responsable Gérer les retours clientèle et...

06 Oct. 2014

Analyse et conduite de la relation commerciale de l'entreprise Languedoc Equipement

Étude de cas de 3 pages - Management organisation

Languedoc Equipement est créée le 1er janvier 2011, elle est spécialisée sur le secteur de la climatisation réversible. Languedoc Equipement est une unité commerciale indépendante. Un pôle de téléprospection assure la prise de rendez-vous au domicile des prospects et la force de vente interne...

02 Oct. 2014

Introduction au Leadership

Dissertation de 4 pages - Management organisation

Dans ce dossier, nous chercherons à encadrer les notions de leader ainsi que de leadership. Ces notions sont de plus en plus présentes au cœur de nos vies puisqu'elles interviennent dans nos rapports avec les autres en passant par la façon par laquelle nous nous percevons et la façon par...

25 Sept. 2014

Présentation du Groupe La poste

Étude de cas de 3 pages - Management organisation

La poste est le principal opérateur français chargé de la distribution du courrier. Avant l'ouverture à la concurrence du secteur postal, La poste avait le monopole de la distribution du courrier en France, ce qui en fait l' « opérateur historique ». La poste est depuis le 23 mars 2010 une...

24 Sept. 2014

Présentation et diagnostics du magasin L'Univers des petits à Montpellier dans le cadre d'un stage commercial

Étude de cas de 4 pages - Management organisation

La clientèle L'aspect affectif est prépondérant dans l'acte d'achat (hédoniste et oblatif) La future mère effectue un repérage souvent seule La garde-robe est le seul achat qu'elle effectue lors de ce repérage L'achat de la layette, du mobilier est effectué souvent en couple ...

24 Sept. 2014

Rapport de stage en unité commerciale chez L'Univers des petits à Montpellier

TD de 4 pages - Management organisation

L'Univers des Petits est une boutique dédiée aux enfants et aux parents et propose de la puériculture en neuf et occasion, des créations artisanales et de nombreuses idées cadeaux. Le magasin est ouvert le lundi de 14h à 19h et tous les jours de 10h à 12h30 et de 14h à 19h

23 Sept. 2014

Est-ce qu'un manager n'est pas un leader, et un leader n'est pas nécessairement un manager ?

Fiche de 1 pages - Management organisation

Le manager est celui qui définit les buts à atteindre et mobilise tous les moyens nécessaires pour y parvenir et pour atteindre les objectifs visés. Le leader est quelqu'un de charismatique qui a plus tendance à faire appel à son charme et à séduire pour obtenir des résultats. Nous pouvons alors...

23 Sept. 2014

Que font réellement les managers en France dans les organisations selon vous ?

Fiche de 1 pages - Management organisation

Le manager est celui qui définit les buts à atteindre et mobilise ensuite toutes les ressources ainsi que tous les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs visés. Nous pouvons alors nous demander ce que font réellement les managers en France dans les organisations. On peut considérer pour...

19 Sept. 2014

Projet de développement de loffre de l'univers Multimédia de Darty Saint-Grégoire

Étude de cas de 10 pages - Management organisation

Identification de la tête de réseau : 1 - Nom et coordonnées de la tête de réseau : Darty Holdings SNC est situé 37 rue de la Victoire à Paris(75009).Téléphone):+33(0)143185200 2 - Statut juridique et date de création : Darty est une Société en Nom Collectif créée en 1957. 3 - Métier : Darty...

18 Sept. 2014

Mondial Manager : simulateur pédagogique de la fonction Commerce International de l'entreprise

Étude de cas de 5 pages - Management organisation

Dès la première période, nous avons choisi de nous implanter en Norvège, c'est donc pour cela que nous allons expliquer l'évolution de notre politique des prix et incoterms sur ce marché. En période N, étant donné notre volonté de nous positionner sur le haut de gamme, nous nous sommes engagés...

15 Sept. 2014

Fiche : évaluation du travail

Fiche de 1 pages - Management organisation

3 courants managériaux : - Management scientifique - Direction par objectifs (juger, individuel, objectifs quantitatifs, traitement différencié) - Relations humaines (développer, collectif, objectifs qualitatifs, traitement commun)...

15 Sept. 2014

Fiche : gestion des mobilités

Fiche de 1 pages - Management organisation

- Formation initiale OU formation professionnelle continue - Objectifs : insertion professionnelle, développement de la compétitivité des entreprises -> Obligation de dépense : 1.6% de la masse salariale...

15 Sept. 2014

Fiche : Gérer les compétences

Fiche de 1 pages - Management organisation

Logique de postes : grille de classification et hiérarchie des postes définie par des conventions collectives. Mais pas de prise en compte des compétences individuelles et possibilités d'évolution restreintes.

15 Sept. 2014

Dialogue social, santé et sécurité au travail

Fiche de 2 pages - Management organisation

Le dialogue social Accords d'établissement -> Accords d'entreprise -> Accords de branche -> Accords interprofessionnels -> Droit social et du travail • Se fait au moyen de la négociation. C'est pouvoir prétendre à un travail décent et productif dans un climat de liberté, d'équité et de...

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