Changement et éthique dans la gestion des ressources humaines
Dissertation - 13 pages - Ressources humaines - GRH
La philosophie investit souvent le terrain du changement et de l'éthique. Peut-on changer, comment changer et en quoi faut-il changer ? Il est vrai que ces questions sont souvent posées dans un contexte particulier : l'étude de l'homme en tant qu'être. Mais ne pouvons-nous pas circonscrire la...
L'agence des participations de l'Etat
Fiche - 3 pages - Finances publiques
Instituée par un décret du 9 septembre 2004, l'Agence des participations de l'Etat (APE) exerce l'ensemble des missions de l'Etat actionnaire dans les entreprises publiques. Service à compétence nationale Rattaché à la DGTPE, elle a remplacé le service des participations de la direction générale...
La gestion des coûts : la méthode ABC
Dissertation - 4 pages - Contrôle de gestion
Aujourd'hui, les structures de toutes tailles ont pour objectif de réduire leur coût, et de déterminer le meilleur prix de leur produit ou service à leur clientèle. Pour parvenir au mieux à cet objectif, (réduction des marges, optimisation des coûts, étude de la performance etc…), les...
La théorie de l'utilité espérée et le choix de l'investisseur en situation d'incertitude
Dissertation - 30 pages - Finance
Dans les différentes théories concernant la gestion obligataire et la structure par terme des taux d'intérêts on se trouvait dans un environnement certain avec une finance déterministe où le facteur risque n'est pas pris en compte. La mesure du risque a été dès 1730 une grande préoccupation de...
L'assurance de portefeuille par les options : valorisation et complétude
Dissertation - 40 pages - Finance
Plusieurs stratégies s'offrent à l'investisseur, institutionnel ou particulier, qui décide de consacrer ses fonds à la constitution d'un portefeuille d'actifs financiers. La plus connue et la plus simple est la stratégie statique Buy and Hold. Elle consiste à choisir une fois pour...
Finance de marché et applications en finance d'entreprise
Dissertation - 40 pages - Finance
La discipline FINANCE est une discipline relativement jeune, du moins si on la compare à l'Economie politique. Ce n'est guère en effet que dans les toutes premières années du vingtième siècle, que cette branche cadette de l'Economie politique a conquis son autonomie. La finance est...
Heinz case
Étude de cas - 4 pages - Management organisation
Heinz is one of the most profitable companies operating in the food processing industry. This essay will try to describe the industry and environment of this company. Then, we will see how the competitive advantage has been developed within this industry. By reading the Vision of the firm, we...
Organizational behavior and change management at engineering contracting company LLC
Dissertation - 15 pages - Ressources humaines - GRH
This report discusses the organisational behaviour and change management issues of Engineering Contracting Company LLC (ECC); a Dubai based civil works Construction Company. It is a large company with a good success record and handsome profits. The report undertakes the analysis of the...
Diversity at the workplace
Dissertation - 33 pages - Ressources humaines - GRH
Ways to maximize benefits of an increasingly diverse workforce and client base is a continuing concern for organizational leadership. The current processes for managing diversity continues to be necessary but are not sufficient enough to result in effective outcomes in 21st century organizational...
Case study of General Electric
Étude de cas - 4 pages - Management organisation
Jack Welch was the CEO of General Electric (GE) from 1981 until 2001. He is regarded as one of the most successful CEOs of the 20th century. This essay intends to analyze Jack Welch's two-decade leadership by answering the question of what made him the "Manager of the Century" and GE the...
France Telecom - Company analysis
Étude de cas - 13 pages - Finance
France Telecom is a communications access provider offering customers access through multiple platforms: France Telecom has its presence in four business sectors. It is the first telecommunication service provider in France. (under the brand France Telecom). It is also the first mobile service...
La théorie du financement hiérarchique
Dissertation - 17 pages - Comptabilité
Pour assurer leur croissance, certaines sociétés s'endettent, d'autres émettent des actions ou puisent dans leur réserve d'autofinancement. Comment expliquer cette disparité de pratique si l'on suppose que la règle de décision en matière de financement est de choisir la source la moins onéreuse ?...
Communication non verbale et rapports interculturels
Dissertation - 19 pages - Communication
«Il n'y a pas moins d'éloquence dans la voix, dans les yeux et dans l'air de la personne que dans le choix des paroles». En une phrase, La Rochefoucauld met clairement en évidence l'existence de la communication non verbale, souvent négligée, et pourtant, tout aussi importante que la...
Ecole des Relations Humaines: Première Partie
Dissertation - 17 pages - Ressources humaines - GRH
Les théories trop simples des classiques et l'échec de leur application au comportement de groupe, ont suscité, par réaction, la formation d'un second mouvement important : le mouvement des relations humaines appelé aussi mouvement behavioriste appelé ainsi suite à l'utilisation d'une découverte...
Les firmes multinationales
Cours - 11 pages - Management organisation
Cours qui porte sur les grandes firmes multinationales (ou FMN). Elles ont des relations très étroites avec les marchés financiers. Leur développement mondial passe par leur capacité à trouver des investisseurs à l'échelle mondiale. En outre leur influence est bien plus importante que les...
L'injustice au travail : le traitement des inégalités est-il indispensable pour remédier au sentiment d'injustice ?
Dissertation - 5 pages - Ressources humaines - GRH
La notion de justice est primordiale au sein d'une organisation. Au sens strict du terme, une politique, une pratique ou une décision peut être déclarée juste parce qu'elle respecte le Code du travail ou d'autres textes de loi. Cependant, la notion de justice n'est pas limitée à son aspect...
Pourquoi et en quoi peut-on dire que la fonction ressources humaines est de plus en plus partagée ?
Dissertation - 14 pages - Ressources humaines - GRH
De nos jours, aussi bien sur le plan interne qu'au niveau de leur environnement, les entreprises sont en proie à une série de mutations en matières politiques, économiques, sociales, organisationnelles, et techniques qui conduit leurs dirigeants à faire évoluer leurs pratiques managériales. En...
When Outsourcing Goes Wrong: A Look into the Outsourcing Relationship between Alcatel and HFS
Dissertation - 8 pages - Finance
The issue of outsourcing has been the topic of debate among business corporations. As companies continue to outsource the business operations and processes to other countries, there has been a division among those who embrace outsourcing and those who are oppose to it. On one side, there are...
Case study: Unilever
Étude de cas - 5 pages - Management organisation
The merger of Lever Brothers and Margarine Unie, two European companies, created the company Unilever which has become one of the major players in food, personal and home care market. Unilever competes with Procter & Gamble, owing to its 400 brands, in over 100 countries all around the world. In...
Le consommateur face à la communication publicitaire
Présentation - 24 pages - Communication
La communication, et en particulier la publicité, est de loin la variable marketing dont l'usage dépasse le cadre des entreprises à caractère commercial. En effet, cette technique est aussi utilisée par les organismes à but non lucratif, sportifs, culturels et politiques… Comment identifier...
The great increase in the detail of accounting regulation in the United Kingdom in recent years, the « true and fair view » override no longer serves a useful purpose
Dissertation - 6 pages - Comptabilité
L'image fidèle est un des aspects les plus célèbres de la comptabilité britannique qui, selon le droit des sociétés, constitue l'objectif des comptes annuels. Ce concept d'origine britannique a été exporté dans de nombreux pays au sein du Commonwealth puis plus tard dans l'Union...
German accounting rules are suitable for solely domestic companies but not for multinational enterprises. Discuss
Dissertation - 6 pages - Comptabilité
Following the Industrial Revolution in 1850's, the traditional German accounting pratices were influenced by banks. Indeed, for almost a century, banks had been the major financing sources for enterprises. After the WWII, the internationalization of the markets have bought in the system of...
La comptabilité allemande
Dissertation - 7 pages - Comptabilité
La comptabilité allemande est historiquement de type statique avec une forte présence du législateur (Code du commerce, HGB), cette optique statique s'explique par l'importance du rôle joué par les banques dans le financement des entreprises; le mode de financement par l'appel à l'épargne public...
L'ère de la désintermédiation financière et bancaire
Dissertation - 8 pages - Finance
Cours de gestion bancaire portant sur l'évolution de l'activité bancaire et le fait qu'on se situe aujourd'hui dans l'ère de la désintermédiation financière et bancaire. Ce document traite aussi des nouveaux instruments bancaires, et se compose de 1864 mots.
La gouvernance d'entreprise au niveau international
Cours - 18 pages - Management organisation
Cours de management portant sur la gouvernance d'entreprise et son aspect international. Ce document complet traite tous les aspects de la gouvernance et les théories qui y sont attachées. Celui-ci prend la forme d'une présentation au format PowerPoint.
La norme ISO 14001 et ses avantages pour les entreprises
Présentation - 17 pages - Management organisation
Cours de management dans lequel on essaie de définir et de décrire la norme ISO 14001 et ses avantages pour les entreprises. Ce document est enrichi par un exemple très pratique, et prend la forme d'une présentation au format PowerPoint.
La planification financière à long terme
Cours - 34 pages - Finance
Cours de finance d'entreprise traitant de la planification financière à long terme avec tous ses aspects. Nous essaierons ainsi donc dans ce document de vous éclairer sur la planification financière et ceci à l'aide d'exemples pratiques.
La théorie managériale : synthèse
Cours - 60 pages - Management organisation
Excellente synthèse des théories managériales et du processus de gestion, en expliquant les notions de stratégie, planification, direction, organisation, contrôle, plan... Un document idéal dans le cadre des révisions, prenant la forme d'une présentation au format PowerPoint.
L'enjeu du développement technologique pour une entreprise
Dissertation - 6 pages - Stratégie
Cours d'économie de développement montrant comment le monde entier arrive à une terrible ère technologique marquée par l'utilisation de la technologie de pointe et une consommation de masse. Il faut donc maîtriser cette dernière et le mettre au service de l'entreprise.
La sociologie des organisations - publié le 12/05/2007
Cours - 46 pages - Ressources humaines - GRH
Cours de sociologie des organisations portant sur l'étude des différents phénomènes sociaux organisationnels. Présentations des théories de plusieurs écoles telles l'école mathématiques et l'école des systèmes sociaux. Étude de la théorie de comportement dans l'entreprise ainsi...
