Le Management - publié le 23/04/2014

Thèmes abordés

management, entreprise, équipe, communication, encadrement

Résumé du document

Le management représente l'art de conjuguer des ressources humaines, techniques et financières dans le but d'atteindre des objectifs spécifiés dans les délais donnés en vue de pérenniser et de développer l'entreprise.

Extraits

[...] Management Cedrick Sebire Qu'évoque pour vous le mot management ? (Travail par groupe de 3 personnes, Justine, Julie et moi). Faire une définition : C'est une action d'un manager qui consiste à animer, diriger et fédérer une équipe autour d'un but commun ou dans la réalisation d'une action commune. Il peut être de différents styles (directif, participatif, explicatif ou délégatif). Le management à trois thèmes principaux : Moyens Humain Moyens Techniques Moyens Financiers. Proposition de définition : Le management représente l'art de conjuguer des ressources humaines, techniques et financières dans le but d'atteindre des objectifs spécifiés dans les délais donnés en vue de pérenniser et de développer l'entreprise. [...]

[...] Un rôle = Une position sociale influence sur : la façon de communiquer, et le comportement. Nous communiquons sur deux registres VERBAL = Les mots, le langage NON VERBAL = Gestes, regards, attitudes, postures. ASSOCIATION AVEC LE PARA LANGAGE LE TIMBRE DE VOIX, LE JEUX DES TONALITES [Pendant une conversation de 30 à 40 minutes 1700 signes non verbaux sont détectés chez n'importe quel individu]. Le verbal impacte à 30% dans une conversation, le non verbal à 70% dans l'interprétation de votre message. [...]

[...] Et bien sûr, si je vois que je peux continuer à te faire confiance, tu pourras me relayer sur diverses tâches pendant mes absences. DONNER DU SENS AU TRAVAIL : Pourquoi doit-on faire ? UTTILISER LE MANAGEMENT POSITIF : Commencer par dire ce qui est bien. EXIGENCE : Profils et résultat ; Exemplarité ACCOMPAGNER : Nouvelle tâche, traitement de l'erreur, évaluer. AUTORITÉ : Prise de décision, gestion de conflits. MIEUX COMMUNIQUER AVEC SON ÉQUIPE AU QUOTIDIEN Chaque individu d'un même groupe peut avoir une vision radicalement différente d'une même situation. [...]

[...] Je voulais te proposer une mission. Je dois partir en séminaire pendant quinze jours comme tu le sais, et pendant mon absence, personne ne pourra gérer les stocks et les commandes des promotions futures. La nouvelle promo va arriver et je ne serai pas présente. Je voudrai donc te mettre sur les commandes, et sur l'installation des futures promos dans le magasin. Je sais bien que cela n'est pas dans ton habitude, mais à mes yeux tu es, compétente pour assurer ce travail. [...]