La concurrence pure et parfaite - comportement ou structure de marché spécifique, maximisation de l'utilité
Étude de cas - 3 pages - Théories & notions économiques
La concurrence est un comportement de rivalité. Autrement dit, chaque agent économique pousse les avantages et tente de l'emporter sur ces rivaux. Pour les classiques, l'idée forte de la concurrence est ce comportement de rivalité dans le cadre des marchés (le marché est une...
De quelle manière le régionalisme tel qu'appliqué au continent européen a-t-il modifié nos structures, nos valeurs et nos comportements sociopolitiques ?
Fiche de lecture - 4 pages - Sciences politiques
Au rang des phénomènes nouveaux caractéristiques de la modernité au sein de l'espace mondial, le régionalisme en tant qu'idée nouvelle d'organisation du territoire et des populations, et plus particulièrement son actualisation la plus aboutie, l'Union Européenne, tiennent sans nul...
L'industrie du court métrage, structure, performance et comportement
Dissertation - 6 pages - Arts divers
Pour comprendre l'économie du court-métrage, nous devons tout d'abord donner une définition du court-métrage et de ses différences avec un long-métrage.
Merleau-Ponty, "La structure du comportement", Extrait : commentaire
Dissertation - 2 pages - Philosophie
Tout d'abord, Merleau-Ponty définit l'homme. Pour lui, ce n'est pas dans la capacité à développer une ?seconde nature, économique, sociale et culturelle? que l'homme se découvre, mais bien dans sa capacité à aller au-delà des simples objets créés par la nature et en leur donner...
Le processus de structuration des organisations
Cours - 20 pages - Management organisation
Les travaux de LAWRENCE et LORSCH montrent que la performance d'une entreprise est en fonction de l'adéquation entre la diversité des exigences que lui impose son environnement (DICH) et le degré de différenciation de sa structure. LORSCH et LAWRENCE insistent sur l'influence...
La structure et les procédures de l'entreprise
Dissertation - 5 pages - Management organisation
L'entreprise est une entité définie par son capital et par une structure organisationnelle. C'est au travers de cette structure qu'elle exerce ses fonctions principales de production et de vente. Pour fonctionner correctement, une entreprise a besoin de ressources...
La structure moléculaire
Cours - 20 pages - Chimie
Les liaisons sont des forces qui maintiennent les atomes groupés ensemble et les font se comporter comme une unité Les liaisons entre atomes ont lieu spontanément, car elles abaissent l'énergie du système (l'état des 2 atomes est minimisé). Il y a donc libération d'énergie lors de la...
Etude d'une structure fonctionnelle: Le cas Bouygues Telecom
Étude de cas - 7 pages - Économie générale
Etude d'une structure fonctionnelle: Le cas Bouygues Telecom.
Structures de marché et performances
Fiche - 2 pages - Contrôle de gestion
La structure d'un marché, constituée des facteurs de sa compétitivité, influence sa performance par le biais de la conduite ou du comportement des entreprises - Premier modèle à utiliser les inférences de l'analyse microéco pour étudier l'éco industrielle. - Dans SCP : la...
Economie industrielle: les comportements stratégiques
Cours - 9 pages - Économie générale
Les écoles de l'économie industrielle : - L'école de Harvard (Bain, Mason) si performance jugée élevée (surprofits). L'état doit agir sur la structure (faciliter les entrées). - L'école de Chicago (Stigler) : les surprofits n'apparaissent que si des réglementations protègent les...
Les théories du comportement des organisations
Fiche - 7 pages - Management organisation
Une entreprise doit s'adapter si elle veut survivre. L'objectif de cette théorie est de comprendre à quel facteur interne et externe la structure doit s'adapter si elle ne veut pas disparaitre. Pour qu'une structure soit efficace, il faut selon Mintzberg qu'il y ait...
Droit administratif : les structures administratives
Cours - 62 pages - Droit administratif
La centralisation est le système dans lequel toutes les compétences, tous les pouvoirs sont concentrés au niveau central, donc au niveau de l'État. Elle se manifeste dans le cadre d'un État unitaire. Les structures, les personnes publiques infra étatiques, n'ont pas ou peu de...
Quand les animaux inspirent l'entreprise : le comportement animal au service du management - Emmanuel Portanery, Christine faraut-van Went, Jean-marc Poupard et Jean-Louis Muller (2018) - Un parallèle entre le comportement de l'Homme et l'animal dans un groupe
Fiche de lecture - 7 pages - Ressources humaines - GRH
Cette oeuvre est un essai éthologique, en effet, nous sommes en présence d'une étude de comportement de toutes les espèces animales y compris l'humain. De nombreux référents en la matière sont nommés tout au long du livre tels que Konrad Lorenz, Charles Darwin et Desmond Morris. À...
la structure bureaucratique
Cours - 8 pages - Sociologie & sciences sociales
Robert King Merton est un sociologue américain né à Philadelphie en Pennsylvanie le 5 juillet1910 et décédé à New York le 23 février2003. Longtemps professeur à l'université de Columbia Chercheur sur la stratification sociale, il est le créateur de la sociologie des sciences et de la...
Ownership structure, corporate gouvernance and analyst following: a study of French listed films - Sabri Boubaker et Florence Labégorre
Commentaire de texte - 18 pages - Finance
"Ownership structure, corporate governance and analyst following : a study of French listed firms" traite des différents types de structure de propriété et gouvernance d'entreprise sur l'étendue du suivi des analystes de manière positiviste. Il repose sur des connaissances réalistes...
Le management d'une structure associative
Étude de cas - 14 pages - Sport
Le management est une "manière de conduire, de diriger une organisation humaine vers les objectifs qu'elle s'est fixés". Les dirigeants du sport doivent pouvoir disposer des connaissances et des outils spécifiques afin d'optimiser la gestion, la direction et le management de leur...
L'effet Halo des ONG : conceptualiser le comportement déviant des ONG
Mémoire - 17 pages - Relations internationales
De multiples types de comportements déviants ont lieu dans et par les organisations non gouvernementales (ONG), même si les ONG sont perçues comme étant moralement bonnes. La recherche suivante explique le comportement déviant des ONG en dépit de leur bonté morale. Dans cet article,...
la maintenance et le comportement du matériel
Cours - 16 pages - Mathématiques
cours de maintenance qui traite le comportement et la fiabilité du matériel et l'analyse de la défaillance , l'évolution de l'usure , la fatigue du matériel , calcul de MTBF , la détérmination des paramétres , la préparation des modéles de weibull le différénts types de la...
Les procès influents sur le consommateur et les différents types de comportements
Dissertation - 15 pages - Psychologie
Qu'est-ce que le comportement du consommateur ? Définition : ensemble des activités mentales, émotives, et physiques des consommateurs lorsqu'ils choisissent, achètent, consomment et disposent de biens et de services dans le but de satisfaire leurs besoins, ainsi que les facteurs...
Déterminant psychologique du comportement de groupe
Cours - 5 pages - Psychologie
Quand nous sommes dans un groupe, on se comporte différemment de quand on est seul. Le groupe nous influence. Pourquoi s'intéresser au groupe ? Nous sommes des animaux sociaux, nous nous développons grâce aux autres. Un des besoins fondamentaux c'est le besoin d'affiliation et...
La diversité des comportements politiques
Fiche - 9 pages - Sciences politiques
Ce schéma va être repris dans les sciences sociales et plus particulièrement par la science politique : on parle de « behavioralisme ». Cette focalisation sur le comportement entendu comme une réalité empiriquement observable est à mettre en relation avec la volonté de se présenter sous...
Comportement organisationnel: quelques considérations introductives
Présentation - 19 pages - Management organisation
Le(s) comportement(s) organisationnel(s)? - Une possible définition : « la description et l'explication de comportements individuels et de groupes dans les organisations » (M. Côté). - Thématique très présente dans l'univers anglo-américain qui délivre systématiquement des cours d'...
Les structures de l'entreprise - publié le 24/04/2015
Cours - 6 pages - Management organisation
2 éléments qui composent la structure : - La superstructure : Organigramme qui décrit la manière dont est diviser le travail et les modes de coordination entre les différentes act. -> Fort degré de hiérarchisation -> Bon outil de diagnostic de la structure -> Faible jeu de pouvoir....
Quelle est l'influence des médias sur le comportement du corps électoral ? Les médias font-ils les élections ?
Dissertation - 5 pages - Vie politique et élections
Force est de constater que sous la Restauration la droite ultra se voulait réservée concernant le principe de la liberté de la presse, car elle redoutait que la presse ne fasse les élections. D'après René Rémond : "Ainsi s'explique l'articulation entre régime électoral et statut de la...
Le comportement d'achat du consommateur - publié le 14/11/2013
Étude de marché - 7 pages - Comportement des consommateurs et clients
Depuis que la crise s'est installée dans notre quotidien, il est intéressant de savoir quel rôle elle joue dans la consommation des ménages, et si elle a influencée le comportement des consommateurs. La crise économique lance l'idée, sans cesse évoquée, de «consommer mieux», pour...
La dynamique des structures de l'entreprise
Fiche - 2 pages - Management organisation
La petite ent a une structure simple et les décisions sont centralisées, le dirigeant est en contact avec l'ens de ses salariés. La Cce de l'ent impose de mettre en place une structure + complexe pour plusieurs raisons : - Multiplicité des acteurs et des tâches : Procédures...
Le normal et l'anormal dans le comportement sexuel
Dissertation - 8 pages - Sexualité
Dès l'aurore des temps historiques et dans presque toutes les civilisations, les différentes formes de l'activité sexuelle ont été considérées soit comme acceptables soit comme répréhensibles. La société a toujours cherché à contrôler le comportement de ses membres. Ce contrôle est...
Le comportement individuel et de groupe au sein de l'organisation
Cours - 5 pages - Ressources humaines - GRH
Le rôle est défini comme ce que l'on attend d'autrui (comportement/modèle de conduite) en fonction de la position occupée, dans l'organisation. Un statut commande un ou plusieurs rôles et le rôle correspond à l'ensemble de conduite normale requise par un individu lorsqu'il possède un...
La structure de la société française actuelle
Cours - 8 pages - Sociologie & sciences sociales
Ce document comporte un résumé de cours détaillé portant sur le thème de l'actuelle structure de la société française. Ce thème est étudié pendant les cours de sciences économiques et sociales. Ainsi sont traitées les notions de classe sociale par les deux approches weberienne et...
Comment limiter l'impact environnemental des structures ?
Dissertation - 1 pages - Architecture
L'altération environnementale est une préoccupation grandissante au XXIe siècle, contre laquelle un nombre croissant d'acteurs sont impliqués, intervenant dans les domaines des transports, de l'alimentation, ou encore de l'aménagement. Dès lors, nous pourrions nous questionner :...
