Alexandre

Robert R. Blake et Jane S. Mouton ont été les premiers à théoriser sur la dynamique des organisations. La partie la plus connue de leur euvre concerne la grille de développement managérial, qu'ils ont développée. Il conceptualise le management en fonction des différents styles de leadership. Blake et Mouton s'attachent à montrer les différents...

La majeure partie des travaux de Senge repose sur son livre intitulé "La cinquième discipline" où il décrit et comprend l'organisation comme un système complexe, dynamique, qui est en perpétuel mouvement. Senge présente une vision dynamique de l'organisation et non statique, de plus il s'intéresse particulièrement aux interactions qui ont lieu...

Repères chronologiques de la question de la réduction du temps de travail en France, au XXe siècle. - 1919 : limitation légale de la durée quotidienne du travail à 8 heures - 1936 : le Front populaire signe les accords de Matignon. Les mesures phares sont : la semaine de 40 heures sur 5 jours et la mise en place de deux semaines de congés...

Les effets parfois dévastateurs de la spéculation sont largement connus : le krach de 1929, la crise concernant le système monétaire européen en 1992, la faillite du fonds spéculatif Long Term Capital Management (LTCM) en 1997 ou plus récemment la crise des subprimes, en sont quelques exemples. Les manifestations de la spéculation sont également...